Xuất khẩu lao động nước ngoài đang trở thành xu hướng được nhiều người Việt Nam lựa chọn đặc biệt là các bạn trẻ mong muốn cải thiện thu nhập, học hỏi kỹ năng và mở rộng cơ hội tương lai. Tuy nhiên, để có thể đi xuất khẩu lao động thành công và hợp pháp, người lao động cần chuẩn bị rất nhiều yếu tố. Vậy đi xuất khẩu lao động nước ngoài cần những gì? Bài viết dưới đây sẽ giúp bạn hiểu rõ từng bước để chuẩn bị một cách kỹ lưỡng nhất.
1. Tìm hiểu về thị trường lao động nước ngoài
Điều đầu tiên và quan trọng nhất trước khi tham gia chương trình xuất khẩu lao động là tìm hiểu thông tin về quốc gia mà bạn muốn đến làm việc. Mỗi nước sẽ có yêu cầu, điều kiện, ngành nghề ưu tiên và chính sách lao động khác nhau.
Một số quốc gia phổ biến:
Nhật Bản: ưu tiên các ngành như xây dựng, cơ khí, điều dưỡng, nông nghiệp. Hiện nay đơn hàng đi Nhật rất nhiều.
Hàn Quốc: tuyển nhiều lao động trong ngành sản xuất, chế biến thực phẩm.
Đài Loan: phổ biến với các công việc trong nhà máy, nông nghiệp, xây dựng và hộ lý. Đơn hàng Đài Loan liên tục tuyển lao động nam, nữ với đãi ngộ tốt.
Singapore, Rumani, Ba Lan: tuyển dụng ngành nhà hàng – khách sạn, kỹ thuật, xây dựng.
Bạn cần tìm hiểu kỹ thông tin về mức lương, chi phí sinh hoạt, quy trình xuất khẩu lao động và cả văn hóa phong tục của quốc gia đó để không bị bỡ ngỡ khi sang làm việc.
2. Giấy tờ đi xuất khẩu lao động nước ngoài
Đi xuất khẩu lao động nước ngoài cần phải có hồ sơ pháp lý rõ ràng, đầy đủ và hợp pháp. Dưới đây là các loại giấy tờ thường được yêu cầu:
CMND/CCCD, hộ khẩu, giấy khai sinh (bản sao công chứng).
Hộ chiếu còn hạn sử dụng.
Sơ yếu lý lịch có xác nhận của chính quyền địa phương.
Giấy khám sức khỏe theo yêu cầu của nước tiếp nhận.
Bằng cấp, chứng chỉ nghề (nếu có yêu cầu).
Giấy xác nhận không có tiền án tiền sự…
Tham gia XKLĐ Nhật Bản, Hàn Quốc còn yêu cầu chứng chỉ ngoại ngữ hoặc giấy xác nhận trình độ tiếng. Do đó, việc chuẩn bị hồ sơ cần được hướng dẫn kỹ từ các công ty, trung tâm uy tín.
3. Điều kiện sức khỏe để đi xuất khẩu lao động nước ngoài
Sức khỏe là yếu tố bắt buộc khi đi xuất khẩu lao động nước ngoài. Bạn cần được khám tại các bệnh viện hoặc trung tâm y tế được chỉ định. Một số bệnh lý sẽ khiến bạn không đủ điều kiện đi lao động nước ngoài như:
Viêm gan B, C (tùy nước)
HIV/AIDS.
Bệnh truyền nhiễm, lao phổi.
Một số bệnh mãn tính, suy nhược cơ thể.
Bên cạnh đó, bạn cần tiêm đủ vắc xin theo quy định quốc tế để đảm bảo an toàn trong môi trường sống và làm việc mới.
4. Đi xuất khẩu lao động nước ngoài có yêu cầu tay nghề không?
Một số thị trường lao động như Nhật Bản, XKLĐ Đài Loan yêu cầu người lao động có trình độ học vấn tối thiểu là tốt nghiệp cấp 2 hoặc cấp 3.
Một số đơn hàng yêu cầu có tay nghề hoặc kinh nghiệm. Lao động đi nước ngoài có tay nghề và kinh nghiệm làm việc sẽ là lợi thế lớn, giúp bạn trúng tuyển dễ dàng và nhận được mức lương cao hơn.
Đối với những ngành nghề đặc thù như điều dưỡng, kỹ thuật viên, đầu bếp… bạn cần phải có chứng chỉ nghề hoặc giấy xác nhận kinh nghiệm.
5. Trình độ ngoại ngữ khi đi xuất khẩu lao động nước ngoài
Tùy theo thị trường, đi xuất khẩu lao động nước ngoài yêu cầu về ngoại ngữ có thể khác nhau. Một số quốc gia yêu cầu thi chứng chỉ tiếng để đảm bảo bạn có thể giao tiếp cơ bản trong công việc và đời sống.
Nếu bạn không có ngoại ngữ, vẫn có thể học tại trung tâm đào tạo trước khi xuất cảnh. Việc học ngoại ngữ là bắt buộc ở hầu hết các đơn hàng và giúp bạn dễ hòa nhập hơn khi sang nước ngoài.
Tham khảo: xuất khẩu lao động không cần học tiếng
6. Chi phí đi xuất khẩu lao động nước ngoài
Đi xuất khẩu lao động nước ngoài cần chuẩn bị một khoản chi phí ban đầu, bao gồm:
Chi phí hồ sơ, dịch thuật, công chứng
Chi phí học tiếng, đào tạo tay nghề
Chi phí khám sức khỏe
Phí dịch vụ công ty
Vé máy bay và phí xuất cảnh…
Tổng chi phí dao động từ 60 – 150 triệu đồng, tùy quốc gia và ngành nghề. Đơn hàng điều dưỡng Nhật Bản không mất phí.
Lưu ý: Không nên vay tiền nóng hoặc làm việc qua môi giới không rõ ràng. Hãy chọn công ty được cấp phép bởi Bộ Lao động Thương binh và Xã hội để đảm bảo an toàn.
7. Chọn công ty xuất khẩu lao động nước ngoài uy tín
Xuất khẩu lao động nước ngoài qua công ty dịch vụ, đây là bước quan trọng quyết định đến tính hợp pháp và chất lượng công việc của bạn sau này. Hãy chọn những công ty có:
- Giấy phép hoạt động rõ ràng
- Văn phòng, địa chỉ cụ thể
- Được nhiều người đánh giá tích cực
- Có hợp đồng rõ ràng, minh bạch.
Hãy cảnh giác với các hình thức lừa đảo mạo danh công ty, trung tâm môi giới.
8. Chuẩn bị tâm lý và kỹ năng sống để đi lao động nước ngoài
Cuộc sống lao động ở nước ngoài không hề dễ dàng. Bạn sẽ phải làm việc theo ca, có thể làm ngoài giờ, gặp áp lực công việc và sống xa gia đình. Hãy chuẩn bị:
- Tâm lý vững vàng
- Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm
- Tinh thần kỷ luật, đúng giờ
- Khả năng thích nghi với môi trường mới
Nếu chuẩn bị tốt, bạn sẽ hòa nhập nhanh chóng và có một hành trình làm việc thành công, tích lũy được kinh nghiệm quý giá.
Đi xuất khẩu lao động nước ngoài không đơn giản chỉ là “đi làm kiếm tiền”, mà còn là một hành trình dài cần chuẩn bị kỹ lưỡng về mọi mặt: sức khỏe, hồ sơ, tài chính, ngoại ngữ và cả tâm lý. Hy vọng với bài viết này, bạn đã hiểu rõ đi xuất khẩu lao động cần những gì và có thể lên kế hoạch đúng đắn cho tương lai của mình.
Chủ đề được quan tâm:
