Trong bối cảnh Nhật Bản đang đối mặt với tình trạng thiếu hụt lao động nghiêm trọng, chương trình visa kỹ năng đặc định đã ra đời như một giải pháp đột phá nhằm thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao từ nước ngoài, trong đó có Việt Nam. Đây là một loại visa lao động mới, mở ra cơ hội việc làm lâu dài, thu nhập ổn định và nhiều quyền lợi hấp dẫn hơn so với diện thực tập sinh truyền thống. Vậy visa kỹ năng đặc định là gì? Điều kiện tham gia ra sao và có những ngành nghề nào tuyển dụng? Hãy cùng tìm hiểu chi tiết trong bài viết dưới đây.
1. Visa kỹ năng đặc định là gì?
Visa kỹ năng đặc định (tên tiếng Nhật: Tokutei Gino) là loại visa lao động mới được chính phủ Nhật Bản ban hành từ năm 2019 nhằm thu hút lao động nước ngoài có tay nghề để giải quyết tình trạng thiếu hụt nhân lực trong nhiều ngành nghề.
Khác với chương trình thực tập sinh kỹ năng (TTS), visa kỹ năng đặc định cho phép người lao động làm việc lâu dài tại Nhật, được hưởng đầy đủ quyền lợi như lao động bản xứ, đồng thời có cơ hội bảo lãnh người thân nếu đạt điều kiện.
2. Các loại visa kỹ năng đặc định Nhật Bản
Visa kỹ năng đặc định Nhật Bản được chia thành hai loại chính:
2.1 Visa kỹ năng đặc định loại 1
Thời hạn: Tối đa 5 năm (gia hạn từng năm)
Ngành nghề: 12 ngành nghề, bao gồm:
- Làm điều dưỡng tại Nhật Bản
- Xây dựng
- Chế biến thực phẩm
- Nông nghiệp
- Ngư nghiệp
- Cơ khí – điện tử
- Vệ sinh tòa nhà
- Nhà hàng – khách sạn…
Yêu cầu: Phải thi đỗ kỳ thi đánh giá kỹ năng và tiếng Nhật trình độ N4 trở lên, hoặc từng hoàn thành chương trình thực tập sinh kỹ năng.
2.2 Visa kỹ năng đặc định loại 2
Thời hạn: Không giới hạn, có thể xin visa vĩnh trú
Quyền lợi: Có thể bảo lãnh vợ/chồng, con cái
Ngành nghề: Hiện chỉ áp dụng cho xây dựng và cơ khí – chế tạo
Yêu cầu: Phải có kinh nghiệm và vượt qua kỳ thi nâng cao kỹ năng.
3. Lợi ích khi đi Nhật theo diện visa kỹ năng đặc định
Tham gia chương trình xkld Nhật Bản theo diện kỹ năng đặc định, người lao động sẽ nhận những lợi ích sau:
3.1 Thu nhập cao và ổn định
Mức lương của lao động kỹ năng đặc định tương đương với người Nhật trong cùng ngành nghề, trung bình từ 180.000 – 250.000 yên/tháng.
3.2 Có thể chuyển đổi chỗ làm
Khác với thực tập sinh, người lao động theo visa Tokutei được ký hợp đồng lao động trực tiếp với doanh nghiệp Nhật, có quyền chuyển đổi nơi làm việc nếu có lý do hợp lệ.
3.3 Có cơ hội ở lại lâu dài và bảo lãnh người thân
Đối với visa loại 2, bạn có thể xin định cư và bảo lãnh người thân sang sinh sống – điều chưa từng có trong diện TTS trước đây.
3.4 Mở rộng cơ hội nghề nghiệp
Lao động Tokutei có thể nâng cấp lên kỹ sư, chuyển đổi ngành nghề hoặc thi lên Tokutei số 2 nếu có trình độ. Đây là con đường phát triển bền vững trong tương lai.
4. Điều kiện để đi Nhật theo visa kỹ năng đặc định
Bạn có biết điều kiện để tham gia chương trình xuất khẩu lao động theo diện kỹ năng đặc định là gì không?
Độ tuổi: Từ 18 tuổi trở lên, không giới hạn độ tuổi trên (tùy từng ngành).
Trình độ tiếng Nhật: Tối thiểu N4 hoặc chứng chỉ JLPT/NAT-Test/JFT Basic A2.
Kỹ năng nghề: Vượt qua kỳ thi đánh giá kỹ năng Tokutei từng ngành do Nhật tổ chức. Hoặc đã hoàn thành chương trình TTS 3 năm và có chứng chỉ tương đương.
Sức khỏe và lý lịch: Sức khỏe tốt, không mắc bệnh truyền nhiễm. Không có tiền án, tiền sự hoặc vi phạm luật di trú.
5. Quy trình đi Nhật theo diện visa kỹ năng đặc định
Bước 1: Lựa chọn ngành nghề phù hợp và trung tâm xklđ nhật bản uy tín
Chọn ngành nằm trong danh sách Tokutei Gino, xem xét điều kiện sức khỏe và khả năng học tiếng.
Bước 2: Học tiếng Nhật và thi chứng chỉ
Tham gia khóa học tiếng Nhật N4 và luyện thi kỹ năng ngành nghề.
Bước 3: Dự tuyển đơn hàng kỹ năng đặc định
Tham gia phỏng vấn với doanh nghiệp Nhật Bản, ký hợp đồng lao động.
Bước 4: Làm hồ sơ và xin visa
Chuẩn bị hồ sơ: hộ chiếu, giấy chứng nhận kỹ năng, trình độ tiếng, hợp đồng làm việc,…
Bước 5: Xuất cảnh và làm việc tại Nhật
Sau khi có visa, người lao động lên đường sang Nhật làm việc theo hợp đồng.
7. Những lưu ý quan trọng khi đi Nhật theo diện kỹ năng đặc định
Nên học tiếng Nhật sớm, bởi đây là điều kiện bắt buộc và lợi thế khi phỏng vấn.
Lựa chọn trung tâm uy tín, có giấy phép của Bộ LĐ-TB&XH, tránh trung gian môi giới lừa đảo.
Hiểu rõ hợp đồng, chính sách lương – thưởng, điều kiện làm việc để tránh bỡ ngỡ khi sang Nhật.
Chuẩn bị tinh thần và kỹ năng mềm, vì môi trường làm việc tại Nhật rất kỷ luật, chuyên nghiệp.
Đi Nhật theo diện visa kỹ năng đặc định đang trở thành hướng đi lý tưởng cho lao động Việt Nam mong muốn có thu nhập cao, làm việc lâu dài tại Nhật Bản và phát triển tương lai bền vững. Đây là chương trình có nhiều quyền lợi hơn so với thực tập sinh, phù hợp với cả lao động phổ thông và người đã có kinh nghiệm. Tuy nhiên, để thành công, bạn cần chuẩn bị kỹ càng về tiếng Nhật, kỹ năng nghề và chọn đúng đơn vị hỗ trợ uy tín.
Có thể bạn quan tâm:
